Regstrup hjemmepleje i Holbæk Kommune søger en social- og sundhedsassistent eller -hjælper. Vil du være en del af en fantastisk arbejdsplads?
Holbæk Kommune er en spændende arbejdsplads, der lægger vægt på åbenhed og respekt over for ledelse, kolleger og borgere. Det er en arbejdsplads, hvor den enkelte medarbejder tager ansvar og arbejder selvstændigt. Et godt og positivt samarbejde med ligeværdighed er i højsædet, og hvor værktøjet til faglig udvikling ofte er dialog med borgeren i centrum.
Holbæk Kommune søger kolleger med erfaring, gerne inden for hjemmeplejen.
Holbæk Kommune søger to stærke medspillere:
En social- og sundhedsassistent/social- og sundhedshjælper til 37 timer pr. uge og arbejde hver 2. eller 3. weekend. Der vil være en ekstra weekendvagt hver 12. uge, når man arbejder hver 3. weekend i dagvagt med start snarest.
Holbæk Kommune tilbyder:
Et godt kollegialt samarbejde med respekt for hinanden, og hvor oplæring og sparring er en del af det daglige arbejde.
- Introduktion til opgaverne som SSA/SSH – individuelt behov
- Introduktion til Holbæk Kommunes dokumentationssystem Nexus/Fælles Sprog III
- Pleje- og sygeplejefaglige opgaver af forskellig kompleksitet
- Fantastiske kolleger med humor og fællesskabet i centrum i en travl hverdag
- Et arbejdsfællesskab, hvor Holbæk Kommune vægter fleksibilitet, nærhed og omsorg
Holbæk Kommune tilbyder selvstyrende teams og en ledelse, der tager et fagligt ansvar i forhold til borgere samt kollegers/medarbejderes arbejdsmiljø og trivsel.
Du kan tilbyde:
- Du er uddannet SSA/SSH og har gerne erfaring fra hjemmeplejen samt en vis grad af robusthed
- Du er empatisk, udviser fleksibilitet og har humor
- Du er en selvstændig teamplayer, der arbejder inden for eget kompetenceområde og har lyst til og ser værdien i at arbejde tværfagligt til gavn for borgeren
- Du har evnen til at bevare et godt overblik i pressede situationer
- Du har et respektfuldt og positivt menneskesyn, og du arbejder ud fra den rehabiliterende tankegang med udgangspunkt i den enkelte borgers prioriteter og ressourcer
Løn er efter gældende overenskomst.
Ønskes yderligere oplysninger om stillingen, kan distriktsleder Winnie Markussen kontaktes på telefon 72 36 69 74.
Ansøgningsfrist: onsdag d. 20/10 2026. Samtaler afholdes løbende.
Vedhæft ansøgningen med oplysninger om uddannelse, tidligere beskæftigelse og eventuelle relevante bilag.
Holbæk Kommune har 4.800 engagerede kolleger, der hver dag arbejder for at skabe god service og velfærd for kommunens cirka 75.000 borgere. Sammen bringer Holbæk Kommune forskellige fagligheder i spil og skaber løsninger, der gør en reel forskel.
Holbæk Kommune lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og på at udvikle Holbæk Kommunes medarbejdere – både fagligt og personligt.
I Holbæk Kommune arbejder Holbæk Kommune aktivt for mangfoldige arbejdspladser, hvor der er plads til forskellighed. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen – uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Holbæk Kommunes personalepolitik sætter rammen for Holbæk Kommunes værdier og den måde, Holbæk Kommune møder hinanden og borgerne på.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.
